Persönlichkeitsentwicklung und Soziale Kompetenz
Persönlichkeit ist der Ausruck des eigenen individuellen Seins, Auftretens und Handelns. Es umfasst das Denken, den Ausdruck, das Fühlen, die Sprache, die Kommunikation, die Erscheinung, die Eigenschaften, das Verhalten, das Temperament und den Charakter eines Menschen. Wie sich ein Mensch wahrnimmt und sieht, erfährt er nur in der Beziehung und Relation zu anderen durch die eigene Bewertung, Resonanzen und Spiegelungen. Ohne die Anderen fehlt dem Menschen der Bezug. Doch gerade durch den Bezug entstehen Konflikte, Probleme und Themen. Das Basisproblem: der Mensch vergleicht sich und setzt sich in Relation zu anderen.
Jeder Mensch hat, bedingt durch seine Herkunft (Familie, Kultur, Geschlecht) unbewusst unterschiedliche Muster und Verhaltens- sowie Spielweisen erlernt, die ihm in der Wechselwirkung mit anderen förderlich oder hinderlich sind. Sind es hinderliche Aspekte, so lösen sie im Menschen Angst, Stress, Wut, Neid, Aggressionen uvm. aus und münden in offenen oder versteckten Konflikten, in Angriff oder Rückzug.
Persönlichkeitsentwicklung bedeutet, sich als Mensch in allen Facetten kennenzulernen und seine eigene Identität bewusst zu erkennen, sich selbst und anderen gegenüber Soziale Kompetenz zu leben, sich und andere anzunehmen und wenn gewünscht, sich selbst zu entwickeln. Diese Entwicklung ist ein Prozess, der Auswirkungen auf die o.g. Bereiche der Persönlichkeit hat. Sie ist die Basis, um
=> ein glückliches, verantwortungsvolles und erfolgreiches Privat- und Berufsleben in Klarheit zu führen.
=> eine authentische, präsente Führungskraft zu sein, die anderen Vorbild ist und führt.
